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九江新励成领导口才课程培训—新励成

来源: 更新时间:2021-12-01 10:41:25 热度: 复制链接

九江新励成领导口才课程培训,九江新励成领导力口才课程培训,对于团队管理,你是否遇到过这样的问题?担心下属做不好,总是忍不住“自己来”薪酬明明翻倍,核心员工依旧坚持离职等等。总之一管就死,一放就乱!管人管得如此“筋疲力尽”,问题真的全在员工身上吗?



新励成领导力口才课程培训,咨询电话:400-688-1101   QQ:355224795



课程背景

对于团队管理

你是否遇到过这样的问题


担心下属做不好

总是忍不住“自己来”


薪酬明明翻倍

核心员工依旧坚持离职


奖励、惩罚都不管用

业绩比上季度还差


都已经第10次会议

还没敲定最终方案


总之

一管就死,一放就乱!


管人管得如此“筋疲力尽”,问题真的全在员工身上吗?或许你该停下,重新审视自己的管理模式....


学习管理模式中,不可或缺的7大力量

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课程模块

模块1

给你一个大舞台

你将如何影响更多的人?

使命愿景、团队故事、招商路演,危机发言,5场TED式演讲,用语言影响他人!

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模块2

给你一支团队,你将如何带领他们?

全程真实模拟公司运营,共同接受考验,你必须带领团队突破重围,赢取冠军!


模块3

成员发言后,你将如何快速提问和点评?

教练式领导力,你需要在15秒内快速构思,通过点评、提问,达成你想要的结果!


模块4

淘汰赛

成员的去或留,你将如何选择?

现场投票开除边缘化成员,留下或开除,你的关键决策,将直接决定团队胜负!


模块5

两项从未挑战过的突破体验,你敢接受吗?

精心设计两项沉浸式体验,你需要克服恐惧,植入信念,把压力转换为百倍能量!


模块6

有限时间内,你该如何用最短时间开会解决问题?

5分钟的会议,你需要全程把问题核心,高效地紧扣主题,会议有意义,有结果!

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适合人群

新生代管理者不懂得如何管理激励团队的新生代管理者


企业创始人

想学会讲故事落实企业愿景使命的企业创始人


职场人

在职声上工作多年渴望突破自己的职场人


资深管理者

从事管理岗位多年,想要转型的资深管理者


核心高管

决心打造精锐团队的项目负责人、核心高管




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